Trabalho remoto: os riscos e oportunidades do Home Office

Com a crise, essa mudança cultural pode permitir que empresas localizadas em países desenvolvidos contratem talentos de teletrabalho em países emergentes para reduzir seus custos de mão de obra. A Coface estima que o número total de empregos remotos em economias de alta renda é de cerca de 160 milhões, enquanto o número de teletrabalhadores em potencial em economias de baixa e média renda é de cerca de 330 milhões. A Coface também estima que as empresas francesas economizariam 7% em custos de mão de obra, mesmo que apenas 1 em cada 4 empregos teletrabalhados fosse terceirizado.

Para as economias emergentes, essa potencial realocação virtual pode se tornar um pilar de desenvolvimento. Para identificar os prováveis vencedores dessa tendência, a Coface construiu um indicador com base em quatro critérios principais: capital humano, competitividade de custos de mão de obra, infraestrutura digital e clima de negócios. O Sudeste Asiático se destaca como região de alto potencial, notadamente Índia e Indonésia; assim como outros grandes países emergentes, como Brasil e Polônia.

No entanto, o home office pode criar ansiedade econômica entre os trabalhadores em economias maduras e se tornar uma fonte de risco político.